智邑咨询,专注于战略咨询与组织变革领域,矢志于帮助中国企业直面变革,实现战略想象能力与战略执行能力的双重提升与修炼。
通过不断摸索与创新,智邑已经形成战略咨询、组织变革与人才发展咨询、战略实施与变革辅导咨询三大事业体系,并在外部环境分析、企业资源能力及特质分析、战略选择方法、基于战略的组织能力构建、战略性人才培养与发展体系建设、战略变革推进等一系列领域构建了具备自身特色的系统理论和方法。
对于客户来说,智邑在战略设计和变革实施领域的系统知识和全面经验,不仅能帮助中国企业量身定制兼具务实性和创新性的未来发展战略,还能帮助企业全面管理基于战略的组织变革,稳健推进战略的逐步落实。
智邑目前已经建立上海、北京、武汉三家分支机构,并为中国500多家著名的企业集团成功实施了战略和组织变革咨询。他们中的大部分已经成功奠定在所处产业的领袖地位,并逐步成长为产业中最值得尊敬的企业。
2006年初智邑咨询投资成立的企业战略研究机构——智邑中国企业战略研究中心,聚集了一批著名学者及资深专家,进行中国本土企业适应性战略和管理变革的深入研究,先后出版了多部对中国企业有深远指导意义的著作。
我们的合伙人和顾问团队都拥有良好的教育背景和资深的管理经验,分别来自BCG、麦肯锡等国际著名咨询机构,并具备宝洁、通用电器、IBM等多个著名企业的高层管理经验,形成了融合系统理论架构和丰富实务经验的综合性企业变革平台。
秉持“成就中国的伟大企业”的使命感,我们矢志于打造“专业、诚信、务实”的企业战略咨询平台,成为中国企业家身边“最负责任感”和“最具价值感”的长期成长伙伴。
微信公众号:智邑中国企业战略研究中心(ZeStrategy)
电话:4008213369
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2014年12月24日
评论数(0)这是个最好的时代
这是个最坏的时代
我们正在飞向天堂
我们正在跌落地狱
狄更斯的这段描述也许正是中国零售企业老板们当下心情的写照。
零售为王的辉煌图景还未过去,许多零售企业家还在媒体的镁光灯下沉醉,一系列危机的信号已开始浮现。
首先,经济结构性矛盾的凸显使得零售企业面临着增长和盈利的双重难题。
传统实体零售企业依托时代背景在过去取得了近三十年的高速发展,但在未来,宏观经济形势的不确定、高通胀背景下日趋降低的消费意愿、传统市场的饱和以及新型零售模式的冲击,将逐渐使整个零售产业回归到常规增长时代。同时,随着土地政策改革与分配政策改革的逐层推进,在零售企业运营成本中占据较大比重的土地成本与劳动力成本也在日趋上升。据统计,2011年连锁零售企业租金成本与人工费用分别同比上涨10%与26%,这对平均利润率长期保持在1%-3%的零售企业已经造成极大的挑战。销售增长乏力与成本不断高企,零售企业正面临日益严峻的盈利难题。
其次,消费的个性化、细分化、两极化和理性化使得零售企业满足客户越来越艰难。
随着消费者的日益成熟、社会价值观的日益分化、中产阶级的崛起以及80后90后逐渐成为消费主流,消费需求与消费行为的个性化趋势日益增强。价格、服务、便利、体验、一站式等消费细分价值日益成型。而在多数消费品领域,正呈现愈加明显的趋优或趋低消费的两极化趋势。同时,消费者权利保护意识的苏醒与技术的突飞猛进,正使消费者成为购物专家,消费日趋理性。消费需求多维度、多层次的升级,让客户越来越难以被满足,也将给零售企业的运营带来全方位的挑战。
最后,不断涌现的竞争对手和日渐复杂的竞争格局使得零售产业的未来越来越难以把握。
网络零售、电视购物、新型品类杀手等新兴业态不断涌现,并且展示出迅猛的发展势头。尤其是网络零售,在中国独特的零售产业格局下,更可能脱颖而出,复制移动电话的神话,成为未来零售的主流(在中国固定电话没有得到普及的情况下,移动电话率先普及)。在消费者需求升级的牵引下,超市、大卖场、购物中心、便利店等传统业态纷纷加快了创新步伐,而多业态之间融合的趋势也已明显显现。在未来,零售产业的竞争将更为深化与立体,未来的产业格局似乎也越来越难以把握。
宏观经济形势的不确定与产业环境的复杂化,将使得习惯了顺风飞扬的零售企业在未来面临更强的经营风险,成功的难度加大。在过去,企业只需依赖关系和机遇,完成优势区域卡位占地,凭借中国零售企业自创的占据供应商资金的“类金融”模式或者联营占据绝对比重的“类地产”模式,便可将企业经营风险降到最低,实现企业盈利,并逐步放大企业规模。而随着竞争的进一步深化,仅通过“占地圈钱”实现增长的时代已经结束。在未来,企业要在竞争中取得差异化优势,获得长期成功,更需要通过对外部环境与内部资源能力的系统梳理,明确核心定位,提供独特价值,并完成对价值提供模式与企业能力的全面重构,继而合理地设计企业发展节奏。企业唯有从过去简单的资源与机遇依赖型增长模式转型为战略驱动的价值成长模式,才能在风雨不断的未来商海中脱颖而出,成就零售产业的未来领袖。
定位重塑
通过剖析产业趋势与当地市场环境,明确业态定位。如是定位于超市还是大卖场,是购物为主的百货还是兼购物、娱乐、餐饮、休闲为一体的购物中心;百货公司,是定位于奢侈百货、时尚百货还是平价百货;便利店,是定位于社区型便利店还是商务区便利店,是商品型便利店还是服务型便利店……
以业态定位的明确化为基础,继而实现顾客人群与细分价值定位的明确化。消费价值的多元化与细分化,已经使零售企业想要满足所有的消费者需求成为不可能。同时,在高度同质化的竞争中,也唯有通过针对细分人群提供独特价值才能让企业取得差异化的竞争优势。如美国知名的零售企业沃尔格林,定位于做“最好、最便利的药店”,通过创新各种便利、高价值的产品,以及诸如开设免下车购物窗口等服务,赚取可观的客单价与单客利润,再加上良性的规模扩张,最终成为了全球最大的食品与药品零售企业。
从同质化的定位转型成为细分人群专属的“专家型整体解决方案”,是未来企业取得长期竞争优势的核心。
模式再造
围绕核心定位,从过去简单的“类金融”或“类地产”的占地圈钱型粗放运营模式与扩张模式,转型为系统化和差异化的创新型商业模式——包括商品(服务)组合的设计、价值提供模式即价值链模型设计、创新型的盈利模式设计等等。沃尔玛通过塑造全球最强的供应链体系,成为了世界规模最大、经营品种最齐全、价格最低的零售之王。7-11通过精细、创新的商品与服务组合,以及基于定位的独特选址模式与区域集中开店策略,成为目前规模最大的便利店连锁企业。英国ARGOS通过颠覆传统零售思维,以强大的供应链和物流系统为支撑,通过由无体验实体店、网络商城、产品目录册与电视购物构成的复合型渠道,打造“虚实结合”的经营模式,成为目前英国最大的商品零售商……
以核心定位为起点,完成对商业模式的创新与再造,是企业取得持续竞争优势与盈利能力的关键。
能力重构
过去蓬勃的商业环境与产业增长势头,让国内零售企业过于陶醉在规模增长的喜悦之中。对企业外延式扩张的过度关注,使多数企业忽视了对自身精细化能力的培养。过去企业的实质发展,主要依赖于企业家个人的关系、胆略或眼光,而未来的竞争更多的将是企业间贯穿各个价值链环节的系统能力平台的竞争。如企业的采购能力、商品管理能力、店面运营能力、品牌营销能力、供应链管理能力、成本控制能力、风险控制能力等等。
通过实施组织基因工程,进行精细化组织能力的系统培养,打造强有力的系统竞争平台,是企业获得长期成功的基础。
节奏重设
从过去依赖企业家个人魄力、意愿与机遇的随机发展,转型为按照从系统战略出发、严谨务实的明晰的节奏成长。通过准确地把握企业发展节点与速度,排除战略落实过程中的种种干扰,有效降低企业运营风险,使企业在战略方向指引下,始终走在良性、健康的成长道路上,实现企业的持续发展。
中国零售产业的未来虽然充满着不确定性,但挑战和机遇总是一对伴随的姊妹,零售企业家们只有走出过去成功的余辉,直面产业裂变,成就不断创新的新模式和新平台,才有可能实现再次的辉煌,进而奠定未来的领袖地位。