写在前面：自从鼓足勇气写下每周五更新，一到周四晚上就开始坐立不安。也终于体会出写一个连载的辛苦。

转眼宋玉在鞋部的实习就要结束了。这些天，许多同事都对她表达了依依不舍之意。宋玉不管是上午班还是下午班，都来得早，早来了就替大家打打水、涮涮杯子，同事们如需要调班，也都爱找宋玉，宋玉平常也没什么事，基本上有求必应。同事们对她的好感也倍增。

一日接班，她去更衣室换衣服。隔壁有人在说话。

“知道吧，我们那新来的实习生王灵总算要走了。”一个说。

另一个说：“人家在这儿实习，不至于让你这么讨厌吧。”

“唉， 你不知道，每次她都是卡着点来，我们为她涮杯子不说，她有时还嫌人家涮得不干净。要是有顾客来，让她帮忙照应，她总以在实习不能接待为由，站在一旁。”

“那还真是有点过分。”

两人在那边窃窃私语，却一字不落地落入了宋玉的耳朵。

宋玉逃也似的离开，顿觉脸上发烫。虽然人家在说王灵，但她和王灵是同一批进公司的实习生，背后被同事这样说，总觉得有些不妥。

王灵来找宋玉，喜滋滋地说：“终于实习期要结束了，我都快闷坏了。”宋玉一想到更衣室的谈话，就要冲口而出，但这时告诉王灵又有什么意义呢，只能徒增她的烦恼。宋玉又把要拖口而出的话硬生生地咽回去。

“是不是一线的实习就结束了啊。”王灵问道。

“应该不会这么快吧，现在才两三个月。”宋玉有些不确定。

“最好快点结束，要不我实在撑不下去了。”王灵特意加重了“撑”的读音。

宋玉倒不觉得。一开始，因为不适应一线的工作，无聊、枯燥，这时刻侵蚀她的内心。后来，她渐渐发现一线工作也有很多乐趣，不管是与顾客打交道，还是与同事交往，都需要真诚的付出，虽然有些付出根本得不到回报，而且还会让你沮丧，但这丝毫不会影响刚出校门的宋玉的热情。更重要的是，在一线，能学到许多朴素的商业知识，这些知识需要从实践中得来，如果没有一线的亲身经历，就算能获得这些知识，也不如这样来得真切。

几天后，宋玉就进入了被送行模式。同部门的人开始张罗聚会，为宋玉送行。李燕拉着宋玉的手满是不舍。短短的时间竟有这样的情谊，这来自于宋玉的努力与同事的关怀。

王灵这时则显无聊得多。她每次来找宋玉下班去逛街，宋玉总有聚会在身。部门的同事对王灵的离开也未表示出留恋之情。在王灵看来，这也没有什么，她认为她不会长久地在一线工作，也没必要浪费过多的精力去应付这样的事情。

宋玉自小，父母就教育她，到一个新地方要嘴勤、腿勤，多干活、少说话。宋玉也牢记在心，这是宋玉的第一份工作，其实她也未想好以什么姿态出现在职场，但凭着她的直觉，她觉得只要付出诚心，就会有回报。 她小心翼翼地呵护着自己的职场形象。

零售职场箴言：

在职场，也有个人品牌。作为普通消费者，对一个品牌的评价，大多是直观的或是无意识的，好与不好，往往在刹那间就能托口而出。而职场，个人品牌的建立更需要用心呵护和维护。一个具有良好个人品牌的职场人士，更受同事欢迎，也更易在同行业转行。